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助成金の数は数百とも数千とも言われています！ |
助成金の種類は非常に多く存在しており，素人判断で｢ウチの会社は貰えないだろう｣とか｢個人事業主はもらえないだろう｣と判断せずに，まずはお気軽にご相談ください。(相談は無料です)
以下では助成金の一例をご紹介しております。
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返済不要の政府助成金のご案内 |
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従業員の雇用維持にお悩みの社長様 |
助成金を受給して，一時的に緊急避難しましょう！
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現在、日本経済は未曾有の危機に直面しています。売上が落ち込み、従業員の雇用を維持出来ないといった声が多数寄せられています。ご安心ください。緊急避難として、助成金制度があります。景気が回復するまでの一定期間を、休業として従業員に休業手当を支払うと（一定条件を満たすと）、助成金として80％～90％を受給できます。
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現在の受注案件（6月・7月） |
L社 |
均衡待遇正社員化推進奨励金（健康診断制度）
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40万円 |
助成金申請準備完了 |
| 均衡待遇正社員化推進奨励金（共通教育訓練制度） |
40万円 |
助成金申請準備完了 |
| 均衡待遇正社員化推進奨励金（共通処遇制度） |
60万円 |
助成金申請準備完了 |
| 両立支援助成金 |
50万円 |
助成金申請準備完了 |
| （未払い残業対策済） |
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N社 |
均衡待遇正社員化推進奨励金（健康診断制度）
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40万円 |
助成金申請準備完了 |
| 均衡待遇正社員化推進奨励金（共通教育訓練制度） |
40万円 |
助成金申請準備完了 |
| 均衡待遇正社員化推進奨励金（共通処遇制度） |
60万円 |
助成金申請準備完了 |
| （未払い残業対策準備中） |
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S社 |
均衡待遇正社員化推進奨励金（健康診断制度）
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40万円 |
助成金申請準備完了 |
| 均衡待遇正社員化推進奨励金（共通教育訓練制度） |
40万円 |
助成金申請準備完了 |
| 均衡待遇正社員化推進奨励金（共通処遇制度） |
60万円 |
助成金申請準備完了 |
| 均衡待遇正社員化推進奨励金（短時間正社員制度） |
40万円 |
助成金申請準備完了 |
| （未払い残業対策済） |
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T社 |
均衡待遇正社員化推進奨励金（健康診断制度）
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40万円 |
助成金申請準備中 |
| 均衡待遇正社員化推進奨励金（共通教育訓練制度） |
40万円 |
助成金申請準備中 |
| 中小企業定年等引き上げ奨励金 |
40万円 |
助成金申請準備中 |
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M社 |
均衡待遇正社員化推進奨励金（健康診断制度）
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40万円 |
助成金申請準備中 |
| 均衡待遇正社員化推進奨励金（共通教育訓練制度） |
40万円 |
助成金申請準備中 |
| 均衡待遇正社員化推進奨励金（共通処遇制度） |
60万円 |
助成金申請準備中 |
| 中小企業定年等引き上げ奨励金 |
40万円 |
助成金申請準備中 |
| （未払い残業対策準備中） |
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F社 |
均衡待遇正社員化推進奨励金（健康診断制度）
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40万円 |
助成金申請準備中 |
| 均衡待遇正社員化推進奨励金（共通教育訓練制度） |
40万円 |
助成金申請準備中 |
| 均衡待遇正社員化推進奨励金（共通処遇制度） |
60万円 |
助成金申請準備中 |
| 中小企業定年等引き上げ奨励金 |
40万円 |
助成金申請準備中 |
| 特定就職困難者雇用開発助成金 |
180万円 |
助成金申請準備中 |
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T社 |
特定就職困難者雇用開発助成金 |
60万円 |
助成金申請準備中 |
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G社 |
特定就職困難者雇用開発助成金 |
180万円 |
助成金申請準備中 |
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Y社 |
特定就職困難者雇用開発助成金 |
200万円 |
相談中 |
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助成金・奨励金の特徴と社労士の役割 |
助成金や奨励金は要件に該当していれば，申請することで国から貰える返済の必要がないお金です。
助成金を何に使うかは自由ですので，人件費でなくても借入金の返済や備品の購入費等にあてることも
できます。
｢助成金｣や｢奨励金｣と聞くと”難しそう”とお考えの方や，”裏がありそう”とお考えの方もいらっしゃるようですが，政府が景気・雇用対策などの理由から出してくれるお金ですので，裏もありませんし，助成金の専門家である社会保険労務士(社労士)に依頼すれば何も難しくありません。
また，専門家に依頼すると”費用が高くつきそう”と思われるかも知れませんが，弊所ではリーズナブルな費用でわかりやすい料金体系となっておりますのでご安心ください。
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ごあいさつ |
弊所は話しやすく、親しみやすい事務所運営を心がけております。
士業というと堅苦しいイメージがありますが、私は前職でサービス業に10年以上
携わっていたこともあり、「取っつきやすい」社会保険労務士だとよく言われます。
助成金の申請要件は難しい言葉が沢山ありますが、分かりやすい言葉にして
お客様にご説明致します。助成金を受給する権利は、雇用保険料を納めている事業主様が
持っている権利です。ちょっとでも該当するかもしれないと思われましたら、とりあえず
お問い合わせください。
今こそ会社が元気になっていき、従業員が元気になり、顧客が元気になり、地域が元気になり
そして日本が元気になっていかなくてはならないと思います。
会社の更なる発展の為に、弊所をご利用ください。
助成金申請代行についての動画説明も行っておりますので是非ご覧くださいませ。
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このホームページは一般の方に解りやすい説明を心がけています。
専門家からみると，定義等が厳密には異なる場合が御座います。予めご了承くださいませ。 |
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